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Grâce à l’accompagnement des entreprises et à la compétence spécifique de Maître Sylvia GRECO, titulaire d’une maitrise en droit du Travail et de la Sécurité Sociale, et d’un Diplôme d’Études Approfondies en Sciences Sociales du Travail, Maître Sylvia GRECO
apporte aux salariés les réponses aux demandes des employeurs et les conseille tout au long de l’exécution du contrat de travail, de sa conclusion à sa rupture qu’elle soit conventionnelle, personnelle ou économique.
De la même manière, le Cabinet de Maître Sylvia GRECO assiste les employeurs et leur service des ressources humaines dans la rédaction de tous les instruments juridiques liés à la relation salariale et la gestion du personnel.
La portée des clauses contractuelles ne se révèle parfois qu’au moment de la rupture du contrat. Il est donc impératif de mesurer le libellé de chacune d’entre elles avant de les insérer dans un document officiel.
Le cadre juridique se complexifie et les différentes réformes intervenues depuis l’élection de Monsieur Emmanuel MACRON appellent à la plus grande vigilance dans la rédaction des contrats tant au sein de l’entreprise que vis-à-vis des tiers clients et fournisseurs.
La vie de l’entreprise est rythmée par les questions administratives et les problématiques de gestion qui peuvent aussi conduire au contentieux.
Le Cabinet de Maître Sylvia GRECO répond à vos attentes pour défendre vos intérêts et vous conseiller sur les meilleures stratégies à adopter et les écueils à éviter pour préserver et assurer votre sécurité juridique.
De la même manière, le Cabinet de Maître Sylvia GRECO assiste les employeurs et leur service des ressources humaines dans la rédaction de tous les instruments juridiques liés à la relation salariale et la gestion du personnel.
La portée des clauses contractuelles ne se révèle parfois qu’au moment de la rupture du contrat. Il est donc impératif de mesurer le libellé de chacune d’entre elles avant de les insérer dans un document officiel.
Le cadre juridique se complexifie et les différentes réformes intervenues depuis l’élection de Monsieur Emmanuel MACRON appellent à la plus grande vigilance dans la rédaction des contrats tant au sein de l’entreprise que vis-à-vis des tiers clients et fournisseurs.
La vie de l’entreprise est rythmée par les questions administratives et les problématiques de gestion qui peuvent aussi conduire au contentieux.
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